Dia 18/08: Curso Ao Vivo sobre Holding Familiar – Planejamento Patrimonial e Sucessório

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Dia 18/08: Curso Ao Vivo sobre Holding Familiar – Planejamento Patrimonial e Sucessório

R$490,00

Informações sobre o curso ao vivo:

  • Data: 18 de agosto
  • Horário: Das 09h às 12h e retorno às 13h30 até às 17h (horários previstos)
  • Incluso: apostila + tira dúvidas + certificado
  • Plataforma: Zoom (link enviado com até 24 horas de antecedência)

Descrição

Apresentar a melhor estrutura jurídica através das Holdings para organizar e Proteger o Patrimônio.

Demonstrar como podemos usar o Planejamento Sucessório para minimizar os custos na sucessão dos bens e favorecer a perpetuação do patrimônio.


Membros de Empresas familiares, diretores-executivos, administradores, advogados, consultores, auditores, contabilistas e, principalmente, às pessoas que pretendem executar ou revisar o seu planejamento sucessório.

PROFª. SIMONE BAGUINSKI

Advogada especialista em Direito Societário e pós-graduação em Direito Tributário pelo IBET/RS e MBA em Gestão de Negócios pelo IET/IBMEC, com sólida experiência em planejamentos tributários, sucessórios empresariais e familiares; M&A e reestruturações societárias; responsável pela implantação e gestão de departamento jurídico de companhia aberta brasileira, listada no Nível II de Governança Corporativa BM&FBOVESPA; experiência em secretaria de Conselhos de Administração e participação em Comitês Estratégicos de empresas de grande porte. Professora convidada nos Cursos de Extensão em Direito Societário da Unisinos/RS.

  1. Considerações iniciais:
  • Como são usadas as Holdings no Brasil;
  • Quais as razões para se criar uma Holding;
  • Riscos da atividade empresarial – Desconsideração e Despersonalização da Pessoa Jurídica;
  • O Empresário X Patrimônio: o momento ideal para planejar a sucessão.
  1. Aspectos societários das Holdings:
  • Conceitos;
  • Tipos societários: EIRELI, Sociedade Anônima, Sociedade Limitada e sociedade Simples.
  1. Holding de participações e holding patrimonial:
  • Conceitos e formatos.
  1. Planejamento Patrimonial e Sucessório:
  • Aspectos gerais da Sucessão no Brasil e os Riscos da ausência de Planejamento;
  • Características dos Planejamentos e suas consequências;
  • Momento ideal para iniciar o Planejamento;
  • Mediar conflitos de interesses.
  1. Ferramentas jurídicas da Sucessão planejada:
  • Doações;
  • Acordos;
  • Testamentos.
  1. Etapas do planejamento e cláusulas essenciais aos contratos:
  • Estudo de caso.
  1. Efeitos tributários da Holding e suas obrigações:
  • ITBI;
  • ITCMD:
    Comparativo entre o Planejamento e Causa mortis;
    Como reduzir a base de cálculo.
  • Imposto de Renda – Ganho de capital:
    Como evitar a incidência, benefícios na Holding;
    Comparação entre a PF e PJ.
  • Tributação dos resultados apurados na Holding;
  • Distribuição de lucros e dividendos da Holding.
  1. Governança Corporativa:
  • A profissionalização da gestão, Conselhos de administração e/ou Familiar e demais ferramentas de interface organizacional e patrimonial.
  1. Acordos de Sócios X Conselhos Familiar e de Administração:
  • Comparativo dos instrumentos.

Como faço para adquirir o curso?

Parcelamento em até 6x sem juros nos cartões de crédito via PagSeguro (aceita as principais bandeiras);

Boleto à vista, com vencimento de 02 dias após a data de emissão.

 – Gostaria de um certificado físico, é possível?

Sim. Fornecemos certificados físicos entregues no endereço disponibilizado após a conclusão do curso e solicitação ao suporte.

A taxa de emissão e postagem é de R$49,50 e pode ser paga juntamente com o valor do curso ou posteriormente via boleto bancário à vista.

* Carga horária: 06 horas/aula

A carga horária total do curso é compreendida entre:

– Vídeo-aula em tempo real;
– Apostila para download; 
– Materiais complementares;
– Tira dúvidas;
– Certificado

* Acesso ao curso: link enviado via e-mail em até 48 horas antecedentes a data do curso

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